是個體工商戶，同時也在公司上班，社保怎么交合適呢?

時間：2019-05-27 所屬分類：公司注冊瀏覽：次

　　問：是個體工商戶，同時也在公司上班，社保怎么交合適呢?

　　答：大家都知道，我們繳納的社保里面有兩部分的錢，其中小部分的是直接進人個人賬戶的，這部分錢你退休后就開始逐月返還你了，另外有個大頭是進去社會統籌賬戶的，這部分錢比個人那部分高不少的。

　　如果你通過公司來交社保的話，自己只需要負擔個人賬戶那小部分的金額，進去統籌賬戶的大頭資金是由公司承擔的，如果你自己來繳費的話，那就除了自己包括公司繳納的那部分資金，而這部分資金是進統籌賬戶的，并沒有直接到你的賬戶，所以是比較吃虧的。

　　是個體工商戶，同時也在公司上班，社保怎么交合適?那么這個問題就很簡單了，既然你在工作單位上班，你所在的工作單位就有責任和義務來給你承擔相應的社保交納，所以說你作為個體工商戶就無需自己來承擔自己的個人社保了，那么將自己個人靈活就業的社保轉移到工作單位來進行繳納就可以了。

　　畢竟通過工作單位來繳納自己的個人社保，那么作為個人來講只需要承擔很小一部分的繳費比例，因為大部分的繳費比例都會由工作單位來進行承擔，所以說自己所承擔的這個費用會更少，而且自己的經濟壓力也會減輕不少，并且自己所承擔的社保交費直接從自己的工資當中扣除，并不需要自己來單獨交納費用。

　　而且還有一個問題就是說，如果你按照個體工商戶自己交納一份社保費用，然后工作單位又給你交納一份社保費用，那么這樣的話就會形成一個重復的交費重復的交費，對你自身來講是沒有任何意義的，那么最終還是要退還給你本人的，所以說你只需要將你靈活就業的社保轉移到工作單位，累計計算交納費用就可以了。

　　如果在公司上班，和用人單位簽訂的是全日制勞動合同的話，當然是優先選擇公司給您繳納社會保險最合適。以北京市為例，社保五險總費率為38.2%+3，企業承擔28%，個人承擔10.2+3，也就是說個人僅承擔總費用的四分之一左右。

　　其次，如果是個體工商戶自己繳納，則需要繳納企業繳納的五險總費用，如果基數一致，年限一致等條件下，未來到達法定退休年齡領取的養老金一樣多，所以能節約費用就選擇公司繳納社會保險;

　　最后，如果和公司簽訂的是非勞動合同，也不屬于勞動關系，就只能選擇在自己的工商戶繳納了。但是，工商戶可以根據自己需求選擇在60%-300%自由選擇，如果只是想享受社會福利，最低基數也是沒問題的。

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